Selbstverständlich finden Sie Ihren Job selbst, aber………………………………

Sie gehören zu den gesuchten Fachkräften. Gut, dann sollten Sie keine Probleme haben, einen Job zu finden. Viele Kandidaten mit denen wir sprechen kommt es aber nicht auf einen Job an, sondern auf “den Job”. Und der scheint trotz der vielen Stellenangebote doch schwer zu finden sein. Der Grund ist einfach zu finden, suchen doch die meisten Kandidaten in den einzelnen […]

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Bewerbung ohne Anschreiben und Lebenslauf. Geht das?

Bewerbungen sind strikt formalisiert: Lebenslauf nur tabellarisch, maximal eine Seite Anschreiben und nicht zu viel oder zu wenig Anlagen, um zu beweisen, dass auch alles der Wahrheit entspricht. So und nicht anders hat man sich zu bewerben. Auch wir dachten das für eine lange Zeit und meinten unser System für immer und ewig darauf einrichten zu können. Wir hofften, den […]

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3 x geschieden, 5 Kinder (8/12/14, 16, 23), katholisch

Im Internet findet man viele Dinge. Sogar nach seiner neuen Partnerin kann man(n) suchen und es ist heute nicht absolut ungewöhnlich. Stellen Sie sich vor, Sie befinden sich auf der Partnersuche, schauen sich einige Profile an und lesen auf einmal: 3x geschieden, 5 Kinder, katholisch……………………… Jetzt würde ich gerne Ihre Gedanken lesen :-). Machen wir uns nichts vor, es könnte […]

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Ihr Geburtsgewicht interessiert uns nicht.

Damit wollen wir sagen, dass es Informationen aus Ihrer Vergangenheit gibt, die nicht wirklich für Ihre berufliche Entwicklung entscheidend sind. Das Geburtsgewicht ist ebenso uninteressant, wie der Besuch der Hauptschule oder des Kindergartens. Interessant für Unternehmen sind Ihre aktuellen Kenntnisse, was Sie damit jetzt anfangen und wie Sie sich weitere Entwicklung vorstellen. Machen Sie sich bitte keine Illusionen: Kein Personaler […]

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Arbeitssuchende sollten alle Tassen im Schrank haben.

Bei der Vielfalt der Kaffeevariationen sollten Café-Betreiber gut vorbereitet sein und alle Tassen im Schrank haben. Wenn nicht, gehen einem die Gäste oder der ganze Job auf die Nerven. Und das kann man vermeiden. Wenn Sie sich um einen Arbeitsplatz bewerben, kann es Ihnen ähnlich ergehen. Deswegen empfehlen wir Ihnen sich schon vorher gut vorzubereiten, denn schließlich sollen Sie sich […]

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Bewerbungen aus der Konservendose, oder: wir lassen uns helfen, bis wir dumm sind

Immer öfter bekommen wir Bewerbungen auf den Tisch, die wir anscheinend schon einmal gesehen haben. Der Beruf und die persönlichen Daten haben sich geändert, aber formal und inhaltlich, lässt alles sehr zu wünschen übrig. Und ganz nebenbei ist es  verständlich, das solche Bewerbungen kaum zu einem Erfolg führen. Was ist passiert? Viele unter uns meinen, es würde reichen, wenn man […]

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Bewerbung: und ab die Post

Wenn ein Unternehmen Personal einstellt, dann einzig und allein, weil man Hilfe benötigt, um zusätzliche Aufträge zu erledigen, oder um überstrapaziertes Personal zu entlasten. Man erwartet von Bewerbern also, dass einem Arbeit abgenommen wird. Mit Ihrer Bewerbung bekommen Sie die erste Gelegenheit zu beweisen, dass Sie es können. Wie es Ihnen gelingt zu zeigen, dass Sie sich mit Soft- und […]

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Das Übel des Anschreibens………………

Das Anschreiben empfinden Bewerber oft als größte Hürde. Wir verraten Ihnen, in welche Formulierungsfallen Sie nicht tappen sollen. Das Übel beginnt oft so. Sätze wie … Hiermit bewerbe ich mich mit großem Interesse habe ich Ihre Anzeige gelesen und möchte mich hiermit auf die ausgeschriebene Stelle als XYZ bewerben Ihre Stellenanzeige hat sofort mein Interesse geweckt mein Interesse wurde sofort […]

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Sprachkenntnisse im Lebenslauf richtig einstufen und angeben

“Ich spreche Niveau B2 und schreibe B1”: Ja, es stimmt deutsche Bewerber und Arbeitnehmer sind dafür beliebt, aber leider manchmal auch gefürchtet, dass sie für alles die richtige Vorschrift, Regel und am lieben Norm (DIN) suchen. Allerdings bleibt die inhaltliche Überzeugungskraft gelegentlich dann doch auf der Strecke.

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EDV-Kenntnisse im Lebenslauf richtig einstufen und angeben

EDV-Kenntnisse im Lebenslauf richtig einstufen und angeben In den meisten Berufen werden anwendungssichere EDV- und IT-Kenntnisse in den verschiedensten Schwierigkeitsstufen vorausgesetzt. Leider machen viele Bewerber bei der Angabe der EDV-Kenntnisse im Lebenslauf einige vermeidbare Fehler. Zum einen werden die EDV-Kenntnisse oft erst am Ende des Lebenslaufes versteckt angegeben, und das auch noch viel zu allgemein und ohne Angabe einer aussagekräftigen […]

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