Fünf Tage – und der Ausbildungsstart war gesichert!
Erfolgsgeschichte: Herr Kushal N. · Netzwerk Arbeit e. V.
sein Sprachvisum stand kurz vor dem Ablauf. Mit neuer Bewerbungsstrategie und enger Unterstützung kam die Wende:
ein Ausbildungsvertrag als Kfz-Mechatroniker bei Schuster Nutzfahrzeuge.Jetzt ging alles ganz schnell: innerhalb von 5 Tagen stellte die Ausländerbehörde Nürnberg
die nötige Fiktionsbescheinigung aus. Damit war der Ausbildungsbeginn am
01.09.2025 rechtlich gesichert.
Ein Arbeitgeber, der Verantwortung übernimmt
Integration hört nicht beim Arbeitsvertrag auf. Da Herr Kushal N. noch keine Wohnung hat,
hat Schuster Nutzfahrzeuge kurzfristig einen Wohncontainer bestellt. Bis dieser geliefert wird, übernimmt das Unternehmen sogar die Hotelunterbringung auf eigene Kosten.
„Wichtig war uns, dass Herr Neupane ohne Verzögerung gut ankommt – fachlich wie menschlich.
Unterkunft, Arbeitsalltag, Berufsschule: Wir kümmern uns.“ – Schuster Nutzfahrzeuge
Was wir als Netzwerk Arbeit e. V. getan haben
- Professionelle Bewerbungsunterlagen erstellt und optimiert
- Unternehmen recherchiert und angesprochen
- Vorbereitung für Vorstellungsgespräch und Probetage
- Behördengänge übernommen – bis zur Fiktionsbescheinigung
- Und jetzt suchen wir gemeinsam nach einer Wohnung
Das Ergebnis: Herr N. hat eine sichere Perspektive, und ein Betrieb gewinnt einen motivierten Auszubildenden.
Fazit
Diese Geschichte zeigt: Wenn Arbeitgeber, Behörden und wir als Netzwerk zusammenarbeiten,
kann Integration auch unter Zeitdruck gelingen. Wir wünschen Herrn N. einen starken Start
und bedanken uns bei Schuster Nutzfahrzeuge für das außergewöhnliche Engagement.
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