🎯 Klartext für internationale Bewerber – warum 90 % scheitern

Wir sagen es offen, weil euch sonst niemand hilft:

  • Du denkst, dein Bewerbungstraining im Heimatland reicht?
  • Du glaubst, dein Lehrer mit B2-Niveau kann dir zeigen, wie deutsche Arbeitgeber ticken?
  • Du meinst, du kannst mit Google Translate und einer schönen Vorlage Eindruck machen?

👉 Dann mach dich auf viele Absagen gefasst. Und auf viel verlorene Zeit.

❌ Häufige Denkfehler:

  • „Ich wurde trainiert“ – Ja, aber nicht auf den deutschen Arbeitsmarkt.
  • „Ich kann schon Deutsch“ – Aber nicht so, wie man in Deutschland schreibt.
  • „Ich will sparen“ – Dabei verlierst du Zeit und Chancen, die viel teurer sind.

🛑 Noch schlimmer:

Viele lesen nicht mal richtig, was wir anbieten.

Wir schicken eine Liste mit klaren Leistungen – und 15 Minuten später kommt die Frage:
„Was bieten Sie denn eigentlich an?“

Wer unsere Informationen nicht aufmerksam liest, hat im Bewerbungsprozess praktisch keine Chance.

✅ Was du brauchst:

  • Hilfe von Muttersprachlern, die wissen, wie deutsche Arbeitgeber denken
  • Ehrliches Feedback – kein „alles gut“-Gerede
  • Die Bereitschaft, zu investieren – Zeit, Geld und Aufmerksamkeit

📋 Was du bei uns bekommst – wenn du lesen willst:

🔍 1. Wir prüfen deine Chancen

  • Kostenlose Einschätzung deiner beruflichen Möglichkeiten (Agentur für Arbeit)
  • Kostenloser aktueller Sprachtest
  • Kostenloser Eignungstest

🧰 2. Wir verbessern deine Bewerbung

  • Professionelle Unterlagen nach deutschen Standards
  • Geprüfte Qualität mit Siegel

🌐 3. Wir machen dich sichtbar

  • Veröffentlichung auf unserer Website, Facebook & LinkedIn
  • Vorstellung bei Arbeitgebern – anonym oder mit deutscher E-Mail

🎯 4. Wir bringen dich zum Job

  • Wöchentlich bis zu 20 passende Stellenangebote
  • Zugang zu Kliniken, Behörden & Industrie
  • Hilfe bei Visum, Wohnung & mehr

🤝 5. Du bist nicht allein

  • Teilnahme am Qualitätssicherungssystem
  • 12 Monate Mitgliedschaft im Verein Netzwerk Arbeit e.V.

🧭 Stell dir vor:

Du bist in Neu-Delhi. Du musst pünktlich irgendwo sein.
Wen fragst du?

  • Einen Deutschen, der seit 1 Jahr in Indien lebt?
  • Oder einen Stadtführer, der die Gegend wirklich kennt?

Genauso ist es bei Bewerbungen in Deutschland.
Vertraue Profis – nicht Halbwissen.

🚦 Wichtiger Hinweis zum Schluss:

Wenn du diesen Text nicht komplett gelesen hast – oder nicht verstanden hast, was wir tun – dann bist du noch nicht bereit für den deutschen Arbeitsmarkt.

Das ist kein Vorwurf. Aber es zeigt, dass du zuerst an deinem Verständnis arbeiten musst, bevor du dich bewirbst.

📌 Wir arbeiten mit Menschen, die bereit sind zu lernen, sich zu entwickeln und Verantwortung für ihren Weg zu übernehmen.

➡️ Weitere interessante Informationen finden Sie in unserem Inhaltsverzeichnis.